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  • 基本信息

  • 職位描述

    工作職責:
    1、負責招聘工作,辦理員工入職,離職,考勤、績效及轉證等工作。
    2、熟悉招聘、培訓塻塊,會ISO相關工作經驗者優先。
    3、熟練勞動法等相關法律知識 
    崗位要求:
    1、3年以上人事相關工作經驗,細心認真,責任心強。
    2、組織能力強、有良好的表達能力、協調能力,有團隊協作精神。
    3、熟識辦公軟件。


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