崗位描述：

1、負責家具城日常管理工作，指導店員做好服務工作；
2、將自已的管理知識和經驗傳授給店員，推動店員的整體的素質水平，使下級迅速勝任工作并成長：
3、對信息進行整理、分析，并運用于門店管理中，提長門店業績；
4、與下級進行積極有效的溝通，調動店員的積極性，共同完成既定的目標；
5、對問題、對事件客觀地評判、正確地分析、并快速解決問題；
6、合理調配時間，整合資源，提高效率；
7、能找出隱患問題，加強管理，防患未然，使門店整體運營結構更趨合理。

任職資格：

1、25～40周歲，大專以上學歷；
2、三年以上相關或相近行業經驗；
3、有銷售及店面管理經驗，親和力強，能夠承受較大的工作壓力；
4、擅長組織協調店鋪的日常經營管理工作，對店鋪各崗位人員進行管理、培訓和指導；
5、有家具行業工作經驗者優先；
6、良好品格和職業操守。

聯系我時，請說是在江門領航人才網上看到的，謝謝！